利用者さま一人ひとりに深く寄り添う、
専門性の高い訪問看護
ASAHIでは共にご利用者さまをサポート頂ける看護師を募集しています。
訪問看護は、病院や施設ではなく、利用者さまのご自宅で看護を提供するお仕事です。治療を行うだけでなく、「その人らしい生活」を医療の面から支えることが、訪問看護の大きな役割です。
ASAHIでは、利用者さま一人ひとりの生活背景や価値観を大切にしながら、医師・ケアマネジャー・介護職などの多職種と連携し、チームで在宅療養を支えています。
訪問介護のポイント
重度訪問介護が主体なので訪問件数が少ない
介護士は重度訪問介護を主体に行うことが多いので、その場合は日勤や夜勤で１件のみの訪問を長時間の見守り介護で過ごす場合がありますので、移動がほぼありません。一般的な訪問介護に見られる「訪問先が多く、移動が多くて疲れてしまう」と言うことがありません。
一人ひとりのご利用者さまと向き合い、ケアできる
訪問件数が少ないので、一人ひとりのご利用者様をケアする時間を長く確保できます。「しっかり向き合い、十分なケアを実施したい！」と思う方はASAHIの訪問介護は向いているかもしれません。
手当が充実！みんなで改善の意見交換をしています
株式会社NANAは働いてくださるスタッフに向けて、とにかく手当を充実しています。皆勤手当、受け持ち手当、社用車による直行直帰などすべて現場のスタッフの声をもとに設立しています。
訪問介護の主な業務内容
訪問介護の業務は多岐にわたりますが、
主に以下のような内容を担当します。
重度訪問介護
日常生活の介護
服薬管理
外出支援
訪問介護の１日
ASAHIは重度訪問介護を行なっているので、一般的な訪問介護とは違って１日の訪問件数は1件〜2件と少なめです。
訪問先をたくさん抱えて移動で忙しくなるのではなく、一人ひとりのご利用者様の訪問時間が長いのが特徴です。午前中にデイサービスご利用時のケア、午後からは重度訪問介護（見守り）としてご自宅へ訪問と言うケースがあります。
１日の流れ
-
8:00
出社or報告
ASAHIは直行直帰OK！朝礼や終礼を廃止していますので、朝イチは必要な分だけの申し送りや確認事項のため電話連絡やチャットなどで報告や相談をします。
-
8:30
午前はナーシングASAHIでケア
担当するご利用者さまが午前中にデイケアが入っている場合は、ナーシングASAHIでケアを行います。
-
12:00
休憩時間
午前中の業務が落ち着いたら、お昼休憩を各自で取ります。休憩をとる時刻は、訪問看護ステーションや利用者さまの状況によって変わることもあります。外食や車内での休憩など、ASAHIでは特に休憩の取り方への制約はありません。休憩をとる時刻や時間帯は厳密に決まっておらず、午前の仕事が片付いてから取ったりすることが多いです。
-
13:00
午後は訪問を開始
重度訪問介護を主体に行うことが多いので、その場合は１件のみの訪問を長時間の見守り介護で過ごす場合がありますので、移動がほぼありません。
-
17:00 ~ 19:00
退勤
時間が空けばステーションへ戻り、事務作業や、報告・連絡・記録などを行います。業務が終了したら、管理者に必要なことを報告して、翌日の支度のため、備品を訪問カバンに詰めたりします。直行直帰もOK！事務所に出入りすることに縛られず、結構自由に働けるのもASAHIの魅力です！
募集要項
- 正社員
- パート/アルバイト
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 資格 | 看護師免許取得者 要普通自動車運転免許 |
| 就業場所 | 訪問看護SAHI 訪問看護ASAHI荻原 訪問看護ASAHI屋久島 ※訪問介護はご利用者さまのナーシングASAHIでのデイケアも行います。（屋久島を除く） |
| 給与 | 夜勤あり225,000円〜 夜勤回数制限あり215,000円〜 |
| 手当 |
|
| 昇給 | 年1回（9月） |
| 賞与 | 賞与年2回（R5年度 実績2~2.5) |
| 採用日 | 応相談 |
| 配属勤務先 | 応相談 |
| 試用期間 | あり（採用日から3ヶ月間） |
| 勤務時間 | 8時30分～17時30分（休憩60分間） シフト制による8時間労働 |
| 超過勤務 | あり |
| 休日 | シフト制による週休2日制 月間休日は土日の数+1日（うち希望休は２日） 夏期休暇３日・年末年始休暇３日 |
| 休暇 | 年次有給休暇（全日有給休暇、半日有給休暇、時間有給休暇）、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇 他 |
| 加入保険 | 労災保険、雇用保険、健康保険、厚生年金保険 |
| 応募について | まずは、下記担当までご連絡ください。 見学についてのお問い合わせも、その際にお伺いします。 |
| 応募書類 （返却不可） | ①履歴書 ②職務経歴書（任意A4用紙） ③資格免許証写し |
| 雇用形態 | パート/アルバイト |
|---|---|
| 業務内容 | ご利用者様宅への訪問介護業務 |
| 就業場所 | 訪問看護SAHI 訪問看護ASAHI荻原 訪問看護ASAHI屋久島 |
| 基本給 | 時給 1,300円 |
| 採用日 | 応相談 |
| 配属勤務先 | 応相談 |
| 試用期間 | あり（採用日から3ヶ月間） |
| 勤務時間 | 8:30から17:30 この範囲内でのご勤務が基本となります |
| 応募について | まずは、下記担当までご連絡ください。 見学についてのお問い合わせも、その際にお伺いします。 |
| 応募書類 （返却不可） | ①履歴書 ②資格免許証写し |
福利厚生・制度
IIJエンジニアリングでは様々な職種のプロフェッショナルが活躍しています。
受け持ち手当
報告書や計画書といった書類作成も大切な訪問看護のお仕事です。受け持つ利用者様３人＝１時間分として賃金を手当として支給！
皆勤手当
体調管理が重要な職業だからこそ、シフト通りに業務をこなしてくださるスタッフさんに、皆勤手当として毎月15,000円を支給！
土日祝日割増し
土日祝日でも利用者さまを支えるため協力してくれるスタッフさんに感謝！平日の給与に必ず10%割り増しの手当が付きます。
社用車で直帰OK
社用車100%割り当て（正社員・看護・リハのみ）規定がありますが、社用車使用の直行直帰が可能です！訪問への自家用車使用手当もあり！
オンコール手当
緊急訪問なら深夜割り増しもプラス！何もなくてもオンコール当番の日は3,000円/日が支給されます！オンコール待機に使える詰所もあり。
住宅手当
世帯主かつ名義がご本人の場合に限りますが、住居賃料の1/2の金額を支給します！（上限30,000円）
インタビュー
IIJエンジニアリングでは様々な職種のプロフェッショナルが活躍しています。
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